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동네이야기

한주원,이주희 시의원, 의정활동 우수의원 표창수상

광명시의회 한주원,이주희 시의원이 제8회 의정활동 우수의원으로 선정되어 528일 수원컨벤션센터에서 열린 제8회 의정활동 우수의원 시상식에서 표창을 수상했다.

 

올해로 8회째를 맞은 이번 시상식은 경기도시·군의회의장협의회에서 각 시군의회 의원들을 대상으로 주민들의 복지증진과 지역발전에 헌신한 의원들을 대상으로 시상하는 행사로, 10개 분야에서 활동이 우수한 의원 74명이 선정됐다.

 

두 의원은 소관 상임위에서 활발한 활동과 사회봉사활동에 적극 참여한 점, 섬세하고 날카로운 시정질문으로 지역구 주민의 삶의 질 향상과 연결시켜 살기 좋은 광명시를 만드는데 일조한 공로를 인정받아 이주희 시의원은 공약실천분야에서 한주원 시의원은 지역경제활성화분야에서 수상의 영예를 안았다.

 

한주원 시의원은 앞으로도 더 열심히 하라는 뜻으로 생각하고 시민의 입장에서 사안을 바라보며 끊임없는 정책연구를 통해 시민들의 삶의 질 향상을 위해 최선을 다하겠다고 밝혔다.

 

이주희 시의원은 초심을 잃지 않고 활발한 입법 활동과 공약실천을 통해 지역현안을 해결하고 신뢰받는 의원이 되도록 더욱 최선을 다하겠다고 말했다.

 

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광명도시공사‘원팀(One-Team) 소통 간담회’ 개최
광명도시공사(사장 서일동)가 기관장과 현장 직원이 하나로 뭉치는‘원팀(One-Team) 소통 간담회’를 본격 전개한다. 이번 간담회는 서일동 사장의 ‘현장 중심 경영’ 철학을 바탕으로 마련됐다. 특히 최근 완료된 업무직 직종 통합에 발맞춰, 현장에서 근무하는 업무직 직원 133명 전원과 직접 소통하며 조직 내 소속감과 동기부여를 끌어올리는 데 중점을 두었다. 서일동 사장은 본부와 광명동굴 등 주요 사업장을 아우르며 현장 직원들의 고충을 직접 경청하고, 이를 경영 프로세스에 실효성 있게 반영하여 노사 간의 두터운 신뢰를 쌓아갈 계획이다. 이를 통해 현장의 잠재적 리스크를 선제적으로 발굴하는 것은 물론, 수평적인 소통 문화를 확산시켜 경직된 조직 문화를 유연하게 쇄신한다는 방침이다. 간담회 일정은 3월 10일(화) 본부 대회의실에서 시설운영부와 경영지원부를 대상으로 시작하며, 12일(목)에는 광명동굴 현장에서 동굴사업부 직원들을 만난다. 이어 13일(금) 본부 대회의실에서 간담회를 마무리한다. 공사는 이번 업무직 대상 소통을 기점으로, 향후 일반직 직원들과의 소통 채널도 순차적으로 확대해 전사적인‘원팀’ 체계를 공고히 할 예정이다. 서일동 사장은 “공사의 경쟁력

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